samedi, mars 2, 2024
cse et direction
Une collaboration efficace entre la direction et le CSE peut aider à améliorer les conditions de travail des employés, augmenter la productivité et réduire les risques pour l'entreprise.
Création d'un CSE
Les Comités Sociaux et Économiques (CSE) sont obligatoires pour les entreprises de plus de 11 salariés et représentent un enjeu important pour le dialogue social en entreprise. Pour les mettre en place, il y a cependant des démarches à suivre. Voici un guide pratique pour créer et installer un CSE.
conflit en entreprise
Le Comité social et économique (CSE) est un allié clé pour encourager le dialogue social et résoudre les conflits au sein des entreprises.
CSE et représentation
Le Comité Social et Économique (CSE) est une instance mise en place pour remplacer les représentants du personnel tels que le Comité d'Entreprise (CE), la Délégation du Personnel (DP) et le Comité d'Hygiène, de Sécurité...
stratégie et CSE
Le Comité Social et Économique (CSE) est un acteur clé de l'entreprise pour la prise de décisions stratégiques.
Création d'un CSE
Anticiper l'évolution du rôle du CSE: un enjeu majeur pour les entreprises
collaboration cse et dirigeant
Améliorer la coordination: L'essence d'une relation fructueuse entre dirigeant et CSE
cse digitalisé
Réunions du CSE : boostez votre efficacité avec les bons outils et les meilleures pratiques !
Santé et sécurité au travail
Le CSE : un acteur essentiel pour une bonne santé et sécurité des salariés.
CSE
Le Comité social et économique (CSE) est un outil essentiel pour améliorer les conditions de travail des salariés.